世紀長秋2009年度年終總結大會圓滿落幕

金牛辭歲寒風盡，白虎迎春喜氣來。2010年2月5日，北京世紀長秋科技有限公司2009年度年終總結大會圓滿結束。會上公司各部門負責人紛紛上臺演講，2009讓所有人難以忘記，在2010年里會做得更好。

首先發(fā)言是銷售部的徐工，他演講的題目是《讓培訓成為一種習慣》，他重點指出：培訓要分為多個方面來進行：1、培訓對客戶來說是產(chǎn)品價值的一部分或者是產(chǎn)品的“贈”值服務；2、培訓對員工來說就是福利；3、培訓對企業(yè)來說就是投資。同時他還指出在2010年銷售部將會加強培訓力度，力爭取得更好的成績。

技術部的秦工則在演講中指出技術部現(xiàn)階段存在的問題與取得的成績，2009年在人手緊張、工作量大的情況下，依然出色完成大量工作任務，技術部與其他部門相互合作，并肩作戰(zhàn)。在2010年希望能夠加強與各部門的合作，努力將技術支持方面的工作做得更加出色。

市場部羅佳相信2010年在自己與同事的努力下，市場部會真正成為公司企業(yè)文化的“美容師”。雖然市場部成立時間不長，但是市場部的關鍵作用是無需置疑的：公司的形象宣傳，市場宣傳推廣，《世紀星月刊》的編輯，組織公司員工文化娛樂生活……這一切都跟公司的發(fā)展息息相關，2010年市場部會給公司及員工帶來新的變化和更加豐富多彩的活動。

對于2010年公司市場發(fā)展趨勢及銷售計劃，銷售總監(jiān)安總給出明確的安排：1.更新全國市場營銷構架；2.制定2010年將會密集參加行業(yè)展會；3.新一年的銷售部目標：為業(yè)績而戰(zhàn)!4.制定全年銷售目標，銷售部在安總?cè)乱荒甑挠媱澲卸分景簱P，一定會讓公司業(yè)績更上一層樓！

最后公司總經(jīng)理彭總上臺作陳述性總結：

一、2009年回顧

2009年是公司的“整合年”，這一年中，在制度建立、團隊建設、企業(yè)文化等方面均取得出色的成績。

1．營業(yè)收入及銷售收入大幅增長

2．團隊建設：① 研發(fā)部② 銷售部③ 技術部④ 市場部⑤ 綜合管理部。公司5部門完成整合，攜手發(fā)展。

3.世紀星組態(tài)軟件8.0正在進行前期設計；

4.文化建設：① 公司創(chuàng)辦《世紀星月刊》，目前創(chuàng)刊號已印刷出刊，第二期也正緊鑼密鼓的進行編排工作。② 提出了公司的企業(yè)目標：打造自動化軟件領域的民族品牌，創(chuàng)造世界一流的自動化軟件產(chǎn)品。③ 提煉出了公司十六個字的核心價值觀：以人為本，科技創(chuàng)新，追求卓越，誠信合作。④ 確定了企業(yè)的未來十年遠景：成為全球組態(tài)軟件供應商。

二、2010年的規(guī)劃

2010年將會是公司發(fā)展至關重要的一年， 世紀長秋將會繼續(xù)堅持“以人為本”的原則，推行績效考核及激勵機制，加快現(xiàn)代企業(yè)制度建設步伐，提高技術創(chuàng)新能力，提升企業(yè)競爭力。從而使所有員工團結一致，開拓進取，勇打硬仗，以必勝的信念和連續(xù)作戰(zhàn)的作風，駕馭“世紀星”這艘旗艦乘風破浪，永往直前！

2010年的重頭戲?qū)⑹鞘兰o星組態(tài)軟件8.0版的隆重上市，它的出現(xiàn)將會帶領組態(tài)軟件的全新改革和潮流，讓我們拭目以待！

彭總的演講迎來了同事們熱烈掌聲，2009年總結大會圓滿落下帷幕！

人入虎年增虎勁、門添春色發(fā)春輝，祝愿世紀長秋在虎年能有更大的發(fā)展，虎虎生威！